Até 2030, a lacuna de talentos digitais no Brasil deve chegar a 1 milhão de vagas não preenchidas Por Marina Mansur e Paula Castilho* Estadão 23 de maio de 2022 | Empresas que querem montar ou acelerar seus negócios digitais precisam estar prontas para enfrentar um dos maiores gargalos do mercado: talento. Este obstáculo temContinuar lendo “Desenvolvedores, designers, cientistas de dados: o que importa para atrair e reter os talentos mais disputados do mercado”
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The Economist: A Índia pode ser um motor econômico para o mundo?
Dado o seu tamanho e potencial, parece razoável questionar se a Índia poderia ser o próximo motor econômico do mundo The Economist, O Estado de S.Paulo 22 de maio de 2022 O mundo precisa de mais esperança econômica. A guerra na Ucrânia provocou um golpe severo nas perspectivas de crescimento econômico global. Os lockdowns eContinuar lendo “The Economist: A Índia pode ser um motor econômico para o mundo?”
Home office torna mais difícil tirar licenças médicas
Trabalhar doente em casa agora é comum. Mas qual o custo disso? Por Emma Jacobs — Do Financial Times/Valor 28/04/2022 Quando Rachel* pegou covid, seu empregador quis que ela fizesse o trabalho de forma remota, em vez de pegar um dia de licença médica. “Estava muito cansada”, diz. “Era muito difícil ter foco”. A professoraContinuar lendo “Home office torna mais difícil tirar licenças médicas”
CEOs vão para a linha de frente das empresas para se aproximar dos clientes
Alta liderança vive dia a dia de funcionários e extrai aprendizados para entender melhor os clientes Por Yasemin Craggs Mersinoglu, Financial Times/Valor 12/05/2022 Em março, Andy Fang, cofundador e diretor de engenharia de consumo da DoorDash, foi visto entregando um pedido de um restaurante de sushi no apartamento de um cliente em São Francisco. OContinuar lendo “CEOs vão para a linha de frente das empresas para se aproximar dos clientes”
Negócios sem atendentes buscam simplificar experiência de compra
Lojas autônomas e máquina de algodão-doce ‘instagramável’ usam tecnologia para atrair cliente Isabela Lobato – Folha – 3.abr.2022 BELO HORIZONTE Com forte uso de tecnologia, empresas estão oferecendo estruturas de autoatendimento sem funcionários pensadas para facilitar a experiência de compra, com cada vez menos obstáculos entre a escolha do produto e o pagamento. Um exemploContinuar lendo “Negócios sem atendentes buscam simplificar experiência de compra”
‘Economia do mar é a nova fronteira no século XXI’, diz pesquisador
Estudioso dos oceanos, o professor da Escola de Guerra Naval Thauan Santos trabalha com IBGE para mensurar o peso das atividades econômicas no mar no PIB brasileiro Naiara Bertão O Globo 04/05/2022 SÃO PAULO – Economia do mar ou economia azul (blue economy) não é algo que se ouve tanto no Brasil quanto agropecuária, indústriaContinuar lendo “‘Economia do mar é a nova fronteira no século XXI’, diz pesquisador”
Demanda por chief growth officer cresce; entenda o que é
Profissional responsável pela expansão das organizações capta oportunidades do pós pandemia Por Jacilio Saraiva — Para o Valor, de São Paulo 16/05/2022 Um novo posto ganha terreno no alto escalão das empresas. É o de CGO (Chief Growth Officer) ou diretor de crescimento, profissional responsável pela expansão das organizações. O cargo com reporte direto aoContinuar lendo “Demanda por chief growth officer cresce; entenda o que é”
Não há problema algum em ficar quieto nas reuniões
A colunista Pilita Clark escreve sobre quando é mais sábio permanecer em silêncio nos encontros corporativos Por Pilita Clark – Valor – 09/05/2022 Quando o “The New York Times” anunciou que um homem chamado Joe Kahn seria seu próximo editor-executivo, fiz o que todos os jornalistas que conheço fizeram e corri para me informar sobreContinuar lendo “Não há problema algum em ficar quieto nas reuniões”
É possível aprender com o BBB?
Paulo Milet* – Correio da Manhã – 13/05/2022 Em relação ao BBB, e a vários outros “realities”, muitas vezes encontro comentários do tipo: não vejo essa porcaria; não tem nada que preste; não perco meu tempo com isso; e por aí vai. Mas será verdade, ou apenas preconceito dos comentaristas? Como adepto do lifelong learning,Continuar lendo “É possível aprender com o BBB?”
Demanda por profissionais de experiência do usuário explode
Agora são as empresas que, diante da alta demanda por especialistas em experiência do usuário, entram em um rali por profissionais qualificados dentro – e fora — do Brasil Por Gabriel Justo – Exame – 28/04/2022 Apesar de antiga, a máxima do “servimos bem para servir sempre” nunca foi tão levada a sério como naContinuar lendo “Demanda por profissionais de experiência do usuário explode”
O novo normal 