Transtornos ansiosos, insegurança e o próprio home office trazem distrações para o cérebro humano, que já é naturalmente agitado. Mas há uma saída Por Victor Sena – Exame – 02/02/2021 Seja no dia a dia do trabalho ou resolvendo as questões pessoais, o termo multitarefa pode até ser visto como uma habilidade positiva. Mas aContinuar lendo “Por que ser multitarefa pode ser uma ilusão (e como criar foco de verdade)”
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CEO da RD Station: venda à Totvs mostra que sucesso na tecnologia vai além das empresas “pops”, como Facebook
Startup de marketing digital foi vendida por R$ 1,86 bilhão à gigante de gestão para pequenas e médias empresas. Avaliação da RD Station ficou em R$ 2 bi Por Mariana Fonseca – Infomoney – 13 mar 2021 SÃO PAULO – A Totvs (TOTS3), focada em softwares de gestão empresarial, já realizou mais de 40 aquisiçõesContinuar lendo “CEO da RD Station: venda à Totvs mostra que sucesso na tecnologia vai além das empresas “pops”, como Facebook”
Como criar um escritório híbrido
Anne-Laure Fayard, John Weeks, Mahwesh Khan HBR 5 de março de 2021 Em junho de 2019, o Comitê Olímpico Internacional (COI) inaugurou a Casa Olímpica, sua nova sede, em Lausanne, na Suíça. Construído ao longo de seis anos ao custo de US$ 150 milhões, o novo prédio ficou vazio em apenas nove meses. Os funcionáriosContinuar lendo “Como criar um escritório híbrido”
Como preparar as pessoas para funções que ainda vão ser inventadas?
Um dos requisitos é aprender a aprender — e desaprender para abrir espaço para o novo Por Ernesto Yoshida – Exame 12/02/2021 Mulher em home office: a nova realidade do trabalho vai exigir mais flexibilidade das empresas, treinamento e mudanças na legislação (Oli Scarff/Getty Images) O impacto do coronavírus na nossa vida tem sido tãoContinuar lendo “Como preparar as pessoas para funções que ainda vão ser inventadas?”
Anywhere office: local de trabalho com lazer, em qualquer dia e lugar
Cada vez mais brasileiros aderem à tendência, que pode sobreviver à pandemia Por Sabrina Brito Veja 5 mar 2021 Estamos na era do anywhere office, ou seja, do escritório em qualquer lugar. Para manter distância do novo coronavírus, por decisão própria ou determinação da empresa, muita gente começou a trabalhar em casa, na escrivaninha jáContinuar lendo “Anywhere office: local de trabalho com lazer, em qualquer dia e lugar”
Frederico Trajano: Magalu se prepara para ser o Alibaba brasileiro
Aquisições, novos serviços e produtos, e crescimento do e-commerce fazem o Magazine Luiza superar adversidades do varejo na pandemia Por Marina Filippe – Exame 08/03/2021 A varejista Magazine Luiza divulgou nesta segunda-feira, 8, os resultados do 4º trimestre de 2020 e o consolidado dos doze meses do ano. No último período as vendas totais, incluindoContinuar lendo “Frederico Trajano: Magalu se prepara para ser o Alibaba brasileiro”
Quando os algoritmos nos conhecem melhor do que nós mesmos
Da descoberta da bissexualidade pelo TikTok até a da gravidez pela Huggies. by Fernando Teixeira MIT Technology Review Fevereiro 25, 2021 Yuval Harari, autor dos livros Sapiens e Homo Deus, em artigo publicado no Financial Times, cita o poder dos algoritmos utilizados pelo governo da China para controlar a pandemia. Naquele país, câmeras de segurançaContinuar lendo “Quando os algoritmos nos conhecem melhor do que nós mesmos”
Coleta de dados por Google e Facebook criou ‘capitalismo de vigilância’, diz Shoshana Zuboff
Professora de Harvard que participa do documentário ‘Dilema das redes’, descreve em novo livro como os mecanismos de empresas da internet manipulam o comportamento humano e ameaçam a democracia David Barbosa O Globo 07/03/2021 RIO — Quando o documentário “Dilema das redes” estreou na Netflix, no ano passado, muita gente repensou seu próprio uso dasContinuar lendo “Coleta de dados por Google e Facebook criou ‘capitalismo de vigilância’, diz Shoshana Zuboff”
Efeito digital: 100 milhões de postos de trabalho deixarão de existir até 2030
Estudo da McKinsey aponta que vagas de menor qualificação, especialmente em áreas como food service, varejo e entretenimento, devem desaparecer até 2030. Mas posições que exigem maior conhecimento na saúde e tecnologia serão ainda mais necessárias André Sollitto – Neofeed •20/02/21 • A pandemia da Covid-19 dá sinais de que está longe do fim. MasContinuar lendo “Efeito digital: 100 milhões de postos de trabalho deixarão de existir até 2030”
“Engajamento remoto demanda novo tipo de liderança”, diz VP da IBM
Executiva conta como a multinacional treinou gestores para terem maior empatia e transmitirem mais confiança Por Barbara Bigarelli Valor Econômico 03/03/2021 Cerca de um ano após colocar os funcionários em home office, o RH da IBM no Brasil avalia que precisou aprender e reimaginar processos para garantir o engajamento. A forma e o conteúdo daContinuar lendo ““Engajamento remoto demanda novo tipo de liderança”, diz VP da IBM”